浙江传媒学院

为深入贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育工作部署，全面贯彻党的二十大精神，循迹溯源，以习近平总书记关于教师工作的重要论述为根本遵循，坚持为党育人、为国育才，落实立德树人根本任务，聚焦落实师德师风教师评价第一标准要求，根据学校党委关于师德师风问题整治工作的整体部署， 4月27日下午，后勤服务中心在演播楼22楼会议室召开了后勤师德师风问题整治工作动员部署大会。后勤班子成员、在编、校聘人员及骨干人员代表参加会议。

会议传达了学校师德师风问题整治工作会议精神和专项监督工作要求，并就《后勤服务中心师德师风问题整治工作实施方案》进行了解读，明确本次工作的指导思想和目标、组织领导、整治原则和整治重点、工作实施安排。各支部、部门要提高认识，落实主体责任，规范日常管理，按照工作部署和时间节点要求，认真开展自查自纠、阶段梳理、月报统计、学习宣教和总结；要关心关爱员工，强化正向引导，激励员工树立行为示范的良好形象，逐步形成师德师风建设的常态化、制度化、长效化，营造风清气正的教育政治生态。

后勤纪委同时成立了专项监督小组，按照监督工作方案，稳步推进监督执纪和师德师风问题整治专项监督工作。

立德树人是一项系统性工程，后勤作为学校的一部分，也要提高育人意识，开展师德师风问题整治工作不仅是长期而又艰巨的任务，也是我们义不容辞的责任。后勤的员工队伍要以高度的事业心和责任感，以更积极的态度，更务实的作风，树立新时代后勤人的良好形象，以“三全育人”的使命担当，助力学校各项工作有序开展，为学校建设国内一流、国际知名高水平传媒大学贡献后勤力量。