浙江传媒学院

　　6月14日，音乐学院在桐乡校区301会议室召开了“音乐学院2017党风廉政建设分析会暨理论中心组党风廉政建设专题学习会”，本次会议的主题为“学院班子分工内的政治纪律执行情况、廉政廉洁动态情况和研究对策等党风廉政建设分析会”，校纪委书记柯力、副校长张梁、音乐学院领导班子成员、党总支委员、工会副主席和特邀党代表等参加了会议。会议由音乐学院党总支书记曲绍祥主持。

　　首先，曲绍祥介绍了会议的主题和会议议程，并从履行一岗双责和两个责任落实情况、“两学一做”学习教育等重点工作推进情况、分管工作廉洁廉政动态情况三个方面做了重点发言，提出要深刻认识一岗双责和两个责任，要牢固树立抓党风廉政建设是本职、不抓党风廉政建设是失职、抓不好党风廉政建设是渎职的理念，自觉把党风廉政建设主体责任记在心上、扛在肩上、抓在手上、落实在行动。音乐学院副院长吴红非、副院长吴艳彧和院长助理匡镇分别对照各自分管的工作，从存在的风险点以及防范措施等进行了重点发言。

　　张梁充分肯定了音乐学院班子成员的汇报，并做了重要讲话，他指出：一要重视党风廉政建设，党风廉政建设至关重要，是干部的政治生命线。二要加强政治理论学习，不断提高认识。三要在校党委的领导下，加强班子团结建设，团结出干部。四要强化学科和专业建设，尤其在人才建设方面要有广阔的胸怀，海纳百川，博采众长。五要正视现实，通过查摆问题不断进化自我。六要科学决策，科学决策才能规避风险，没有科学的决策是最大的风险点。张梁要求音乐学院领导干部有则改之无则加勉，大家共同进步，不要因个人私利影响全局。

　　柯力做了重要讲话，她首先肯定了音乐学院班子成员的发言准备充分，内容充实，出台的制度行之有效，又细又实，看到了音乐学院积极向上的力量。柯书记结合自身的工作经验，语重心长地讲了几点想法：一、音乐学院最大的风险点是风气。不正之风是腐败的温床，不正之风会让人心不正。风气是文化的一部分，领导干部是风气的引领者，我们要身先士卒，营造良好的风气，塑造向上的文化氛围。二、班子建设要把德的建设放在重要位置。选干部要以德为先，干部首先要有公德，克己奉公，出于公心，要经得起群众监督。其次要有私德，大家为了共同的目标走在一起，平时共事要讲修养，要学会沟通，能明辨是非，相互之间要学会宽容，多从学院发展的角度考虑问题。三要讲正德，同事之间要建立正常的工作关系，以公对公，杜绝假公济私，在解决公事上坚持原则，公事公办。四要有法的意识。杜绝搞利益往来、团团伙伙，任何事情都能放在桌面上讲，相关之间要坦诚对话，说话做事要有根有据，以事实为依据。柯书记指出，每个人的发展都是水到渠成的事情，作为干部要有“即使深处黑夜，也要心有阳光”的信念，音乐学院的声誉靠的是大家的自我维护，希望音乐学院能拧成一股绳，团结协作共同发展。