浙江传媒学院

　　浙江传媒学院教代会工会干部暑期培训班于7月17日—18日在临安神龙川度假村召开，以“创建学习型组织、争做知识型职工” 为主题开展学习讨论。校党委书记奚建华，党委副书记王文科，副院长沈兵虎、项仲平，浙江省教育工会副主席陈勇、办公室主任朱乃行、高教部部长吕建国应邀出席。学校教代会执委会委员、教代会各专门委员会主任、各总支书记、工会“两委”委员、各分工会主席和相关部门负责人60余人参加了此次培训。
　　校党委副书记兼工会主席柴志明主持了培训会议。
　　省教育工会陈勇副主席就开展“创建学习型组织、争做知识型职工”活动作了专题讲座。他重点介绍了“创争”活动的历史背景、“创争”活动的现实意义、“创争”活动的主要内容等若干问题。他在讲座中提出“创争”活动要形成“党委领导、行政负责、工会推动、全员参与、各方配合、稳步推进”的工作体系，并对工会组织在“创争”活动中如何发挥作用提出了具体要求。陈勇副主席的讲座深入浅出、内容丰富、既有理论高度又立足实际，对我校开展“创争”活动具有很强的指导意义。与会同志普遍感到受益匪浅、收获很大、拓展了视野。
　　党委书记奚建华对陈勇副主席的讲座给予高度评价并就开展“创争”活动发表重要讲话。奚书记指出：开展“创建学习型组织，争创知识型职工”活动很及时、非常必要、意义重大。奚书记认为开展“创争”活动顺应了高校服务于浙江经济转型升级的紧迫要求。高校要成为服务我省经济转型升级的主力军和生力军，就要进一步提升人才培养的能力、服务社会的能力。 “创争”活动是提升我校教职工教书育人、服务育人、管理育人的水平，提升学校人才培养质量的抓手。
　　奚书记强调开展“创争”活动是我校学习实践科学发展观的重要举措，要采取切实有效的措施扎实推进“创争”活动的开展。要把“创争”活动纳入学校和各二级学院的重要议事日程，全面学习、动员、组织；工会要在“创争”活动中发挥重要作用；“创争”活动要重心下移，以教研室、研究所为载体开展试点，由点及面、逐步推开；机关要围绕管理育人、服务育人，以处室为单位开展“创争”活动。
　　工会副主席谢薇薇代表校工会对上级工会领导和学校党政领导对我校工会工作的关心和支持表示感谢，并就下一阶段的工会工作进行了部署。
　　培训期间与会人员就陈勇副主席的讲座和奚书记的讲话进行了分组研讨和交流并就下一阶段的工作谈了各自的设想。