为贯彻落实国家、省、市有关毕业生就业工作政策，搭建良好的大学生就业平台，进一步做好2013届毕业生就业工作，我校将于11月24日在体育馆举办“浙江省2013届高校毕业生广电艺术类专场就业招聘会暨浙江传媒学院2013届毕业生就业招聘会”。11月19日下午13:30，由此次招聘会执行组长、浙江传媒学院党委副书记宣裕方以及各领导小组成员在行政楼409会议厅，就招聘会相关事宜进行详细的讨论与安排。
　　会上，首先由宣裕方副书记简单地介绍了此次冬季招聘会的筹备状况。他指出，我校今年一共有两次大型就业招聘会，一次是针对校内毕业生，而此次主要是针对全省广电艺术类艺术生，影响力更大。随后，浙江传媒学院党委学工部副部长、人武部副部长、学生处副处长、就业指导中心主任孙丽园详细介绍了本次就业招聘会的相关准备情况。孙主任说道，从10月初开始，我校就陆续向社会各界发出八千余份邀请函，由于经济形势紧张，今年的就业形势比较严峻，专业对口的要求变高。从总体来看，今年的用人单位有如下一些特点：一、受到整个经济形势影响，来参展的单位只有400余家，五千六百多个岗位，总体单位数比去年下降20%，总体岗位数减少500个左右；二、从参展单位的构成来看，受近些年国家广电事业发展的影响，今年参展广电传媒类单位数明显高于去年，达到两百家，占了总数的50%，其中包括黑龙江人民广播电台、黑龙江电台、河南广播电视台、海南广播电视台、广西电视台、云南电视台以及安徽、贵州、重庆、香港卫视等省级媒体。而民营企业比去年减少了35%左右；三、从参展单位地域需求上看，以江浙一带地区为主，同时，西南地区的用人需求量在增加，比如广西电视台、重庆电视台和贵州电视台，在同人需求上比往年有了大幅度的增加。
　　孙主任同时指出，从2012届毕业生的就业分布情况来看，我校60%的毕业生选择留在浙江省工作，其中，又有60%的毕业生留在杭州工作，由于民营企业受经济形势影响，今年在对毕业生的专业对口要求上会有严格要求。其次，全国的毕业生今年已突破七百万，从总数来看，我校毕业生比去年增加两百余人，毕业生的就业压力也会增大。此次高校毕业生广电艺术类专场就业招聘会的举行，将对浙江省关于“文化强省”的建设奠定了有力的人力资源基础。
　　据悉，参与此次招聘会的学生构成有四部分，除了我校2013届毕业生外，还有我校大三学生、25个研究生以及外校毕业生。（文/先锋通讯社杭州记者　闵玥、张晓拂）