6月22日下午，学校召开2010年处级领导干部换届工作动员大会。校党委书记奚建华，校长彭少健，校党委副书记、纪委书记柴志明，校党委副书记王文科，副校长沈兵虎、王渊明、项仲平、李军出席，学校现任全体中层干部、教代会代表团团长、各民主党派负责人、具有副高以上专业技术职称教职工、各分工会主席、正科级干部参加。会议由彭少健主持。

　　奚建华在动员讲话时指出，这次中层换届是全面贯彻落实科学发展观，实现学校又好又快发展的重要保证；是加强我校中层领导班子建设，提高领导干部队伍素质的重要途径，大家要充分认识这次中层换届工作的重要意义，把思想认识统一到学校党委的部署要求上来。

　　奚建华提出，我们要深入学习贯彻党的十七届三中、四中全会精神，以《浙江传媒学院处级党政领导干部选拔任用工作实施细则》为依据，进一步深化干部人事制度改革，完善干部选拔任用工作机制，推动干部工作的民主化、科学化和制度化进程，努力建设一支政治上靠得住、工作上有本事、作风上过得硬、教职工信得过、能够履行大学管理职责的高素质中层领导干部队伍，为把我校建设成为优势明显、特色鲜明、国内知名的多科性本科院校提供强有力的组织保障。
　　奚建华对这次换届的时间安排和工作程序作了部署，并对推进干部交流、干部年龄界限、中层换届突出干部工作业绩等问题作了说明。他表示，干部换届工作将始终坚持“公开、公平、公正”的原则，公正待人、以理服人、以情感人、以制度律人。

　　奚建华强调，这次中层领导班子换届工作时间紧，任务重，政策性强，涉及面广，工作要求很高，大家一定要深刻认识这次中层班子换届工作的重要性，统一思想，提高认识，倍加珍视团结，倍加顾全大局，倍加维护稳定，按照学校党委的要求，团结一致，扎实工作，以高度的政治责任感和历史使命感，切实把这项事关全局的任务完成好，实现学校事业的又好又快发展。他对这次中层换届工作提出四点要求，一要高度重视、精心组织，周密安排，协调配合；二要增强党性，顾全大局，遵守纪律，服从安排；三要确保换届期间各项工作正常运转；四要严肃纪律，努力营造风清气正的换届环境。

　　柴志明就整个换届工作的纪律要求提出四点意见，一要充分认识做好换届工作的重大意义，自觉遵守组织人事纪律；二要认真贯彻执行党的干部政策，严格按照规定的标准和程序选拔任用干部；三要严肃换届纪律，营造风清气正的换届工作环境；四要加强监督检查，严肃查处换届工作中的违纪违法行为。

　　会上下发了《2010年处级干部民主推荐表》，进行了中层正职的民主推荐。根据学校安排，6月23日至25日由组织部负责各部门的民主推荐；6月27日组织面试；6月28日至7月6日组织考察；7月7日党委会研究讨论决定任用人选；7月7日至14日按规定对拟任人选进行任前公示；7月15日任前谈话并发文。本次会议标志着2010年处级领导干部换届工作全面启动。
                                                                                                         （文：宣传部   图：钱梦清）